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利德东方率先开展职业技能等级自主认定工作

发表时间:2022-05-16 13:19:20  来源:

       5月11日下午,六合区人社局在利德东方举行了机械设备点检员高级工(三级)自主认定考务工作,由区人社局从考生中随机抽取30名考生,考生手持身份证、准考证入场,并按照防疫防控要求进行体温测量、查验健康码、行程码等,六合区人社局工作人员现场督考、三名考评员作为监考、第三方考评机构协助,公司人力资源部组织。考场秩序井然,考风考纪良好。
       5月12日,考试成绩已经公布,参考员工的理论与技能成绩全部合格,后续将进行补贴申请。
技能等级的提升对员工个人而言以考促学,助力岗位技能提升。取得职业技能等级技师、高级技师的纳入南京市F类人才,享受对应人才安居政策(购房补贴、租房补贴);具备高级工(三级)以上职业资格或职业技能等级,符合贯通领域基本标准条件的工种,可参加职称评审;取得职业技能等级技师及高级技师,符合条件的可申请成立大师工作室及参加优秀技能人才评选。
       对于企业而言,员工取得初、中、高职业资格证书,可以获得1000元至2600元不等的补贴,更重要的是通过技能人才的培养、使用、评价,不断完善技能人才激励机制,培育高素质的劳动者和技术技能人才,弘扬精益求精的工匠精神,畅通技能人才成长通道,让更多技能人才脱颖而出,激发技能人才的创造力和聪明才智,促进产业升级和高质量发展。
       技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造的重要基础,对推动经济高质量发展具有重要作用。利德东方高度重视技能人才的培养,激励措施比较完善,现有3名技师、2名高级技师、1名全国技术能手,在集团内部率先全面启动职业技能等级自主认定工作。